Here is an essay on ‘Collective Bargaining in India’ especially written for school and college students in Hindi language. भारत में पंचवर्षीय योजना में बताया गया, ''यद्यपि सामूहिक सौदेबाजी जैसा कि इसको जाना जाता है, भारत में वस्तुत: अपरिचित रही है, सैद्धान्तिक रूप में राज्य द्वारा यूनियन-प्रबन्ध सम्बन्धों में उपयोग हेतु स्वीकार किया गया है ।..राज्य का प्रयास सदा यही [...]
Read this article in Hindi to learn about the industrial code of discipline. अनेक श्रम कानून लागू होने के पश्चात् भी भारतीय परिदृश्य विविध जटिल न्यायिक औपचारिकताओं तथा कानूनी दावपेंचों से ग्रस्त है, तथा न्यायालय ने औद्योगिक विवादों में न्याय प्रदान करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभायी है, औद्योगिक सम्बन्धों का परिदृश्य शान्तिपूर्ण नहीं रहा है । श्रम-प्रबन्ध सम्बन्ध मधुर नहीं [...]
Read this article in Hindi to learn about the procedure of disciplinary action for employees in industries. 1. प्राथमिक जाँच (Primary Investigation): सबसे पहले कर्मचारी के व्यवहार के बारे में जाँच की जानी चाहिए और यह देखना चाहिए कि क्या उसके खिलाफ दुर्व्यवहार का केस बनता है या नहीं । यदि दुर्व्यवहार का केस बनता है तो अगला कदम निम्नलिखित [...]